Escrito por RRHHDigital - Portada el Domingo, 23 de Noviembre del 2008 a las 1:34 pm, 1 lecturas
El Sindicato de Actores de Estados Unidos anunció este sábado que pedirá a sus miembros autorizar una huelga después de fracasar las negociaciones con un mediador federal sobre un nuevo contrato colectivo de trabajo con los estudios de Hollywood.
Las primeras conversaciones después de cuatro meses que sostuvieron el principal sindicato de actores (SAG) y la alianza de estudios de Hollywood (AMPTP) naufragaron en la madrugada de este sábado, por lo que "el SAG pide una autorización de huelga" a sus miembros, dijo el comunicado de los actores.
Esta decisión fue tomada después de dos sesiones maratónianas con el mediador federal Juan Carlos González, pero el sindicato, que representa a más de 120.000 actores, dijo que la gerencia de la AMPTP "continúa insistiendo en términos que no podemos aceptar de manera responsable".
"Con la previa autorización del Consejo Nacional de Directores (del SAG), vamos ahora a lanzar una campaña a gran escala …
Categoria: huelga, internacional, ABC - Conflictos laborales, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Domingo, 23 de Noviembre del 2008 a las 1:16 am, 93 lecturas
El sindicato de enfermería Satse-Sevilla alertó de la situación crítica que está sufriendo el centro de salud Utrera Sur, donde se está trabajando "con la mitad de la plantilla de enfermería", ante la "falta de sustituciones".
Según informaron a Europa Press fuentes de este sindicato, durante la última semana en este centro han estado trabajando "sólo seis profesionales de los 11 que conforman la plantilla, debido a la falta de sustituciones de las bajas de larga duración y los permisos reglamentarios del personal".
En este contexto, dicho sindicato consideró que se está "incurriendo en una grave irresponsabilidad", al dejar un centro de salud con una población adscrita de 17.358 habitantes "con una plantilla mínima" en pleno periodo de alta frecuentación derivada del descenso de las temperaturas.
Para no dejar "descubiertos" estos servicios, las citadas fuentes puntualizaron que son los propios profesionales los que "se están viendo obligados a doblar turnos, asumiendo un …
Categoria: ABC - Salud, ABC - Conflictos laborales, Sevilla, Andalucía, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 5:45 pm, 126 lecturas
El Sindicato Asambleario de la Sanidad (SAS) denunció ayer que a seis trabajadores del Servicio de Atención de Llamadas de Urgencia en la Comunidad de Madrid 112 se les impide trabajar en turnos fijos, de manera que están obligados a tener turnos rotatorios, hecho que les "impide el cuidado adecuado de sus hijos".
Desde el SAS criticaron que se les niega "su derecho a trabajar en un turno fijo y no realizar turnos rotatorios de mañana-tarde-noche", y destacaron que las mujeres afectadas, "tras sufrir y padecer durante meses largos procesos jurídicos, han conseguido la aplicación de la concreción horaria", pero apuntaron que "a cambio, la empresa les ha retirado los Pluses de Turnos Rotativos y Actividad, cambiando incluso de puesto de trabajo a alguna de las trabajadoras".
"Esto supone la pérdida de un tercio del salario que perciben, mientras, en una campaña de imagen la Comunidad de Madrid ha gastado millones …
Categoria: Mobbing, ABC - Salud, ABC - Conflictos laborales, Madrid, Comunidad de Madrid, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 5:29 pm, 100 lecturas
La secretaria general de Empleo del ministerio de Trabajo e Inmigración, Maravillas Rojo, indicó ayer que parece "una contradicción" el hecho de "poner énfasis" en la sostenibilidad al mismo tiempo que se expulsa a los empleados del mercado de trabajo.
En el acto de inauguración de la VI Jornada sobre Responsabilidad Corporativa para la Alta Dirección de la Empresa, organizada en Madrid por el Club de Excelencia en Sostenibilidad, Rojo insistió en que, ante la actual situación económica, resulta "incongruente" hablar de políticas de responsabilidad social corporativa en algunas compañías que llevan a cabo despidos masivos. Por ello, propuso a las empresas optar por otras medidas como "la recolocación o la elaboración de planes sociales".
En opinión de Rojo, el actual momento económico "nos ha dejado en una situación de desconcierto y sin elementos de referencia" que hacen "muy difícil elaborar una previsión de futuro". De todos modos, apostó por "recuperar …
Categoria: Trabajo, ABC - Conflictos laborales, ABC-Política, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 5:26 pm, 100 lecturas
El consorcio automovilístico estadounidense General Motors devolverá dos aviones privados que mantenía en alquiler, a raíz de las críticas surgidas en Washington sobre los viajes de lujo del presidente de la compañía, Richard Wagoner, en un momento en el que el grupo automovilístico está solicitando ayuda económica al Gobierno para mantener la viabilidad de la empresa.
El máximo responsable de la corporación viajó a la capital de Estados Unidos desde la sede de General Motors, en Detroit, en el avión privado de la compañía para declarar sobre la situación financiera de la empresa. Esta actitud fue duramente criticada por los miembros del Congreso y del Senado, que manifestaron su rechazo a que Wagoner se traslade de esa forma en un momento en el que está demandando fondos públicos.
A esta reunión en el Senado también acudieron el presidente de Chrysler, Robert Nardelli, y el consejero delegado …
Categoria: Trabajo, ABC - Conflictos laborales, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 1:34 pm, 115 lecturas
El secretario general de CCOO-PV en Ford-Almussafes, Miquel Rosaleny, advirtió ayer, en declaraciones a Europa Press, de la proliferación de los Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) en las empresas auxiliares de Ford-Almussafes debido al paro de la producción que se registrará durante tres días en noviembre y que se extenderá también durante prácticamente todo el mes de diciembre. Por su parte, desde la Federación de Industrias Afines (FIA) de la UGT-PV reclamaron a la Generalitat valenciana que "impida" a estas compañías que se "aprovechen" de estos paros.
En concreto, la producción de la factoría se paralizará del 8 al 24 de diciembre, período en el que se combinarán cinco días de paro técnico –en los que no se producen coches y la plantilla está en la factoría haciendo otras tareas o incluso en casa pero cobrando mismo sueldo– otros seis de jornada industrial –cuando …
Categoria: ABC - Conflictos laborales, ERE, ABC-Sindical, Valencia, Comunidad Valenciana, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 1:30 pm, 291 lecturas
Eiffage Energía ha presentado un expediente de regulación de empleo (ERE) para 152 empleados de los centros de trabajo que la compañía tiene en Cataluña, que representan casi un tercio (el 31%) de la plantilla total de 482 empleados de la empresa en la Comunidad, informaron hoy en fuentes sindicales.
El ajuste de personal afectará a los centros de trabajo de Barcelona, Vilafranca del Penedès, Sant Pere de Ribes, Sant Andreu de la Barca y Tarragona.
Según los sindicatos, la empresa justifica el ERE en "causas organizativas, técnicas y productivas", en el descenso de la actividad en la construcción y en la pérdida de un contrato marco con Fecsa Endesa en mayo de 2007.
Por su parte, UGT y CC.OO. de Cataluña exigieron a la compañía francesa que retire el ERE, que ya se ha comenzado a negociar con la Inspección de Trabajo. Los sindicatos …
Categoria: ABC - Conflictos laborales, ERE, Tarragona, Barcelona, Cataluña, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 1:41 am, 111 lecturas
El 95 por ciento de los jueces y magistrados de Extremadura se reunieron ayer en el Palacio de Justicia de Badajoz y acordaron por unanimidad convocar una jornada de huelga para el próximo 18 de febrero, según informó a Europa Press el juez decano de Badajoz, Emilio García Cancho.
Los magistrados extremeños llegaron a este acuerdo en la que fue su primera reunión autonómica de la historia en la que además sellaron el compromiso de celebrar otra junta autonómica el próximo 21 de enero en Mérida.
Según precisó García Cancho, si para el 21 de de enero el Ministerio de Justicia que dirige Mariano Fernández Bermejo ha acogido sus propuestas, se podría llevar a cabo la desconvocatoria de la huelga.
García Cancho anunció así mismo que el próximo lunes elevarán su convocatoria de huelga y su tabla reivindicativa al Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) y al Tribunal Superior de Justicia de …
Categoria: Administración Pública, huelga, ABC - Conflictos laborales, Extremadura
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 22 de Noviembre del 2008 a las 1:37 am, 87 lecturas
El presidente de ICV, Joan Saura, aseguró ayer que su presencia en el Govern impedirá la aprobación de Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) "injustificables" como el de Nissan, que prevé el despido de 1.680 trabajadores, y presentó un decálogo de medidas para afrontar la crisis.
"Ya hemos dicho que no al ERE de Nissan fuera y dentro del Govern, y hoyy solemnemente decimos que no en esta asamblea, y mañana continuaremos diciendo que no a este ERE", manifestó al presentar su informe de gestión ante los 900 delegados que asisten desde ayer hasta el domingo a la IX Asamblea de ICV, que se celebra en la Fira de Sabadell.
Respondió así al secretario general de CC.OO. en Nissan, Javier Pacheco, que una hora antes había intervenido en la asamblea emplazando a ICV a asumir el lema de los trabajadores afectados en contra del ERE.
"No sólo …
Categoria: ERE, ABC - Conflictos laborales, Barcelona, Cataluña, ABC-Empresas
Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Viernes, 21 de Noviembre del 2008 a las 5:37 pm, 93 lecturas
Los alrededor de 500 trabajadores de la Administración de Justicia de Navarra (médicos forenses, cuerpo de gestión, cuerpo de tramitación y cuerpo de auxilio judicial) están llamados a una jornada de huelga el próximo 27 de noviembre en protesta por el "incumplimiento" del acuerdo que recogía la equiparación salarial de los empleados de Justicia con los del resto de la Administración foral.
La huelga ha sido convocada por las Federaciones de Administraciones Públicas de CCOO y UGT ante la "negativa" del Gobierno de Navarra a "establecer cauces de diálogo y negociación" para desarrollar el acuerdo alcanzado en 2006 y vigente hasta fin de este año. El 35 por ciento de la plantilla de Justicia es temporal.
En rueda de prensa, Javier Barinaga, de CCOO, censuró que han emplazado en varias ocasiones al Ejecutivo a convocar la mesa de negociación sin obtener respuesta. "Nos vemos …
Categoria: Administración Pública, huelga, ABC - Conflictos laborales