Escrito por Pirizoe el Martes, 26 de Mayo del 2009 a las 6:14 pm, 362 lecturas
Los firmantes manifiestan que aceptarán de buen grado cualquier sugerencia que permita a este texto convertirse en un referente de buenas prácticas empresariales y laborales. Se ha hecho un esfuerzo de adaptación y mejora de las normas relativamente recientes de igualdad y de conciliación de la vida familiar y laboral
22-07-2008 -
Ver Convenio Oficinas y Despachos Huesca 2008 2009. PDF 320 Kb
Via: comfia
Categoria: ABC-Convenios, Huesca, Aragón -
Escrito por RRHHDigital - Portada el Jueves, 12 de Febrero del 2009 a las 12:39 pm, 420 lecturas
Un vecino de Huesca ha iniciado los trámites para sortear su casa, un piso en rehabilitación, ubicado en el Casco Histórico de la capital altoaragonesa, para saldar una deuda de 120.000 euros.
Mauricio Coyago es un ecuatoriano, vecino de Huesca, cuya situación personal y laboral -con tres hijos, en paro y con una deuda que alcanza los 120.000 euros- le ha llevado a seguir los pasos de un joven de Madrid, que el año pasado quiso rifar su casa con participaciones de 5 euros, y de otro de Valencia, que recurrió a llamadas telefónicas para sortear su casa.
Coyago colgó imágenes de su piso en Internet y su historia ha levantado gran curiosidad. Propone que cada persona interesada ingrese un euro en una cuenta bancaria hasta sumar los 120.000 euros. Con ese dinero saldará sus deudas y entre todas las personas que han ingresado un euro sorteará su …
Categoria: Paro, Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por RRHHDigital - Portada el Viernes, 9 de Enero del 2009 a las 5:46 pm, 219 lecturas
Los sindicatos CC.OO. y USO iniciarán, la próxima semana, los trámites necesarios para reclamar daños y perjuicios al empresario Eusebio Lázaro Martínez, quien presentó una oferta para comprar la empresa pastelera oscense Mildred que nunca llegó a formalizarse.
Eusebio Lázaro nunca llegó a depositar la cantidad económica que el juzgado le reclamó en reiteradas ocasiones para hacer efectiva la compra de la pastelera oscense, cuyo cierre dejó en calle a 400 trabajadores.
Arancha García Carpintero, máxima responsable de CC.OO. en Huesca, entiende que Lázaro entorpeció cualquier posibilidad de venta de la fábrica oscense y por ello, junto con USO, reclamará daños y perjuicios judicialmente. "Creo que hay que pedirle daños y perjuicios y en esa línea nos vamos a mover.
A partir de la próxima semana nos vamos a reforzar con Mildred, porque no creo que sea una causa perdida y más ahora que …
Categoria: ABC - Conflictos laborales, ABC-Sindical, Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por Pirizoe el Sábado, 1 de Noviembre del 2008 a las 3:00 pm, 2,912 lecturas
Tablas salariales con vigencia para 2008
Grupo ProfesionalSalario MensualSalario Anual
Primero1.010,7415.161,10
Segundo956,5814.348,70
Tercero905,0813.576,20
Cuarto831,6012.474,00
Retribuciones mensuales/anuales complemento antigüedad de 2008
Grupo ProfesionalPeriodo / Antigüedad3 Años6 Años9 Años15 Años20 Años
PrimeroMes37,6294,05169,19281,97376,01
Año526,681.316,702.368,663.947,585.264,14
SegundoMes35,5988,95160,14266,90355,84
Año498,261.245,302.241,963.736,604.981,76
TerceroMes32,9082,26148,06246,76328,98
Año460,601.151,642.072,843.454,644.605,72
CuartoMes30,8877,20138,98231,63308,84
Año432,321.080,801.945,723.242,824.323,76
Categoria: Trabajo, salarios, Huesca, Aragón -
Escrito por RRHHDigital - Secciones el Jueves, 9 de Octubre del 2008 a las 12:35 am, 363 lecturas
Los 21 trabajadores de la empresa oscense Apósitos Sanitarios de Aragón rechazaron ayer la oferta de la dirección que contempla indemnizar sus despidos con 20 días de salario por año trabajado. Los empleados atribuyen la presentación del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) a la "mala gestión" de la fábrica y no a causas económicas, por lo han mostrado su oposición.
En la jornada de ayer, martes 7 de octubre, la dirección de esta fábrica, que desde hace cinco años elabora apósitos sanitarios, presentó un expediente de regulación de empleo que deja en la calle a las 18 mujeres y tres hombres que conforman la plantilla. Algunas de estas personas proceden de la empresa pastelera oscense Mildred Pauni, que quebró hace más de un año y en la que también se presentó un ERE.
La dirección de Apósitos Sanitarios indica que presenta el ERE por causas económicas y propuso a los trabajadores …
Categoria: ERE, Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por RRHHDigital - Portada el Domingo, 21 de Septiembre del 2008 a las 4:39 pm, 209 lecturas
El secretario confederal de UGT, Cándido Méndez, instadó ayer a la dirección de General Motors a servirse de los "márgenes de flexibilidad interna" que contiene su convenio de empresa para no recurrir a la anunciada medida de suspensión de 600 empleos en la planta aragonesa de Figueruelas durante un año.
Méndez, desplazado a Ligüerre de Cinca (Huesca) para tomar parte en los actos del X Día del Afiliado de UGT en Aragón, calificó la situación actual de General Motors de "muy preocupante", pero ha insistido en que el expediente de regulación temporal previsto podría ser evitado con la aplicación de medidas laborales alternativas.
A su juicio, la multinacional norteamericana del automóvil "debería aprovechar los grandes márgenes de flexibilidad interna -a nivel laboral- que le faculta el convenio colectivo de la industria para afrontar la situación actual en lugar de recurrir a un expediente de regulación"….
Categoria: Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por RRHHDigital - Secciones el Miércoles, 10 de Septiembre del 2008 a las 12:15 am, 528 lecturas
El número empresas con más de 200 operarios en la provincia de Huesca ha disminuido en el último año de 18 a 12, ya sea por cierre o por reestructuración de plantilla. Esta variación supone una caída del 33 por ciento de la empresa de mayor dimensión dentro de la pequeña y mediana empresa (pyme).
Estos datos se desprenden del segundo informe anual del Observatorio Socioeconómico de la provincia de Huesca promovido por Multicaja, Ceos-Cepyme Huesca, la Cámara de Comercio y Fundesa. El informe valora la variación de número y tipo de empresas en la provincia de Huesca en base de los datos que aporta el Directorio Central de Empresas (DIRCE) del Instituto Nacional de Estadística.
Según este estudio, el número de empresas total en la provincia ha crecido un 2,49 por ciento del 2007 al 2008, cifra muy similar a la reflejada a …
Categoria: Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por RRHHDigital - Portada el Sábado, 30 de Agosto del 2008 a las 12:33 am, 399 lecturas
Según explica la central sindical en una nota de prensa, Transportes Sanitarios de Cataluña, no acepta la contratación de varios trabajadores, alegando que estos se dedicaban exclusivamente a prestar servicios privados, lo que le eximiría de cumplimiento de este punto del convenio.
En cambio, UGT Aragón asegura haber comprobado que los transportes realizados por estos trabajadores correspondían a servicios del Gobierno de Aragón, por lo que exige a la nueva adjudicataria que los incorpore a su plantilla.
Los sindicalistas recuerdan a la administración autonómica en esa misma nota, que la obligación de los poderes públicos es velar por el cumplimiento de la ley y vigilar que los derechos de los trabajadores sean respetados.
Categoria: ABC-Sindical, Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Jueves, 31 de Julio del 2008 a las 12:11 am, 318 lecturas
La Diputación Provincial de Huesca (DPH), nueve de las diez comarcas altoaragonesas y el Ayuntamiento de la capital oscense, en colaboración con el Fondo Social Europeo, ponen en marcha el pacto local para el fomento del empleo en la provincia de Huesca, mediante una serie de cursos prácticos. A través de este convenio, se realizarán cursos desde este año al 2010, con una inversión total de 1.135.000 euros.
Como resultado de la firma de este nuevo convenio, diez talleres fomentarán el acceso al mundo laboral de los colectivos más desfavorecidos y atenderán las necesidades laborales de las empresas de las comarcas altoaragonesas.
Los alumnos, con formación teórica y prácticas remuneradas, incrementan de esta manera en un 70-80 por ciento las posibilidades de acceder al mercado de trabajo.’Llave de Paso III’, es el curso formativo que pondrá en marcha el Ayuntamiento oscense en la capital, …
Categoria: Administración Pública, Trabajo, Huesca, Aragón -
Escrito por RRHHDigital - Portada el Jueves, 5 de Junio del 2008 a las 12:33 pm, 570 lecturas
El pequeño municipio altoaragonés de Benabarre contará con una planta de producción y comercialización de productos alimenticios de quinta gama del grupo ARGAL. Estas instalaciones, que cuentan con un presupuesto de 12 millones de euros, generarán 40 puestos de empleo, la mitad de ellos para mujeres. La fábrica tendrá una superficie construida de 10.000 metros cuadrados asentados en un parcela de 50.000 y se espera que funcione a pleno rendimiento en el año 2010.
Esta gama de alimentos forman parte del proyecto “ARGAL Cocina”, que producirá ensaladas preparadas que, tal y como se ha informado, está sufriendo un aumento de ventas considerable en todo Europa debido a los cambio en los hábitos alimenticios. El acuerdo que unirá a este grupo empresarial con Benabarre ha contado con la implicación directa del Gobierno de Aragón.
A la firma del protocolo entre todas las partes que tienen intereses en …
Categoria: Huesca, Aragón, ABC-Empresas -
