Empresuchas



El Gobierno catalán aprueba con condiciones el ERE temporal en Seat

Escrito por RRHHDigital - Portada el Jueves, 6 de Noviembre del 2008 a las 1:43 pm, 58 lecturas

La Conselleria de Trabajo de la Generalitat de Catalunya dictó hoy una resolución por la que aprueba parcialmente el ERE temporal solicitado por Seat. Las condiciones pasan por que ningún trabajador pueda ser incluido en el expediente sin antes agotar su bolsa de horas y que exista rotación para que el máximo periodo que pueda permanecer en casa sean dos meses.
El fabricante español de automóviles planteó hace un mes suspender el empleo temporalmente a 750 personas entre noviembre y diciembre de este año, así como al mismo número de empleados entre enero y julio de 2009. Seat solicitó también parar cinco días la línea 1, lo que afectará a 1.969 personas, y 19 días la línea 2, con 1.783 afectados.
La Generalitat consideró "justificada" esta medida atendiendo a las necesidades alegadas por Seat de reducir sus previsiones de producción para adaptarlas a la caída de las ventas en el …

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Clickair afirma que los acuerdos con los sindicatos pretenden asegurar una empresa “estable”

Escrito por RRHHDigital - Portada el Jueves, 6 de Noviembre del 2008 a las 1:36 pm, 80 lecturas

El director general de Clickair, Alex Cruz, afirmó ayer que el pacto alcanzado con la plantilla para reducir la actividad tiene como objetivo "asegurar" que la empresa siga siendo "estable" en el futuro.
El acuerdo prevé una oferta de excedencias y de reducción de jornada para pilotos y azafatas, que evitará el despido de 200 personas, una cuarta parte de la plantilla de la aerolínea.
"Hemos buscado fórmulas para que la empresa siga teniendo una base estable en Barcelona y que sean del agrado de toda nuestra fuerza de trabajo", aseguró Cruz. "En Clickair partimos de unas bases que son muy altas, ya que nuestros pilotos y azafatas tienen cotas de productividad muy altas y eso nos da flexibilidad para poder llegar a este tipo de acuerdos", agregó, en declaraciones a los periodistas en un acto convocado por la aerolínea en el Prat de Llobregat (Barcelona).
En la temporada de …

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Porsche apoyará a Seat y a sus trabajadores cuando tome el control del grupo Volkswagen

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 5 de Noviembre del 2008 a las 5:36 pm, 70 lecturas

El fabricante alemán de automóviles Porsche, máximo accionista del consorcio VOLKSWAGEN  apoyará a Seat y a sus trabajadores en el futuro, una vez que se haga con el control de la compañía de Wolfsburg, según señaló el presidente y consejero delegado de la firma alemana, Wendelin Wiedeking, durante la entrega del premio ‘Protagonistas del Motor-Galería de El Mundo 2008′.
El máximo responsable de la firma de Stuttgart explicó que tanto la firma española como sus trabajadores se beneficiarán en el futuro del apoyo de Porsche y explicó que la compañía con sede en Martorell (Barcelona) está "alcanzando logros realmente buenos", a pesar de las dificultades económicas a las que está haciendo frente la industria.
Asimismo, resaltó que en los últimos años Seat ha atravesado "tiempos difíciles", aunque subrayó que en la actualidad cuenta con un "gran equipo", liderado por Erich Schmitt, su presidente. "Seat está en condiciones óptimas para afrontar su …

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Sebastián se entrevista mañana con el director de Nissan International

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 5 de Noviembre del 2008 a las 5:33 pm, 55 lecturas

El ministro de Industria, Turismo y Comercio, Miguel Sebastián, se entrevistará mañana con el director de Nissan International y vicepresidente de administración y finanzas de la compañía, Eric Nicolàs, con el fin de abordar la situación y el futuro de la empresa en España.
   La reunión entre el titular de Industria y el directivo de Nissan se produce un día después del encuentro que mantuvieron en París el presidente de la Generalitat de Catalunya, José Montilla, y el presidente de Nissan, Carlos Ghosn, quien confirmó que la multinacional nipona estudia si es viable fabricar coches eléctricos en sus instalaciones de Barcelona.
   Además, Ghosn trasladó a Montilla que Nissan cuenta con proyectos a largo plazo para sus factorías catalanas, mientras que el presidente de la Generalitat pidió a la corporación japonesa que reconsidere y reoriente el expediente de regulación de empleo (ERE) para 1.680 empleados en Barcelona.
   Miguel

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Ficosa planea suprimir más de 100 empleos en Rubí (Barcelona) por la unificación de dos fábricas

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 5 de Noviembre del 2008 a las 1:38 pm, 89 lecturas

El fabricante de componentes de automoción catalán Ficosa ha planteado a los sindicatos un sobrante de "entre 100 y 120 trabajadores" fruto de sus planes de unificar en una sola planta las dos factorías que la compañía tiene en Rubí (Barcelona), que emplean a unas 400 personas, según explicaron a Europa Press fuentes sindicales.
Ficosa quiere reorientar las factorías Ficotriad –dedicada a la producción de palancas de cambio– y Ficotranspar –que fabrica depósitos de líquidos– construyendo una nueva nave más moderna a las afueras de Rubí, operación que generará un excedente de trabajadores, principalmente en Ficotriad.
Fuentes de CC.OO. de Catalunya confirmaron a Europa Press que el planteamiento de la empresa es la necesidad de "orientar la fábrica al desarrollo de nuevos proyectos y garantizar su viabilidad".
Así, Ficosa planteó a la representación de los trabajadores que pretende potenciar …

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Nissan manifiesta a Montilla que hay proyectos “a largo plazo” para las plantas catalanas

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 5 de Noviembre del 2008 a las 1:38 pm, 46 lecturas

El presidente de la alianza Renault-Nissan, Carlos Ghosn, manifestó ayer al presidente de la Generalitat, José Montilla, que la marca apuesta por la factoría de Barcelona "a medio y largo plazo" y que existen "proyectos de futuro" más allá del año 2012, según explicó Montilla a la prensa tras mantener una reunión con el máximo responsable del fabricante japonés.
El encuentro, celebrado ayer tarde en París, sirvió para que el Govern trasladara a la cúpula de Nissan su "preocupación" y la de la sociedad catalana por el anuncio de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que amenaza 1.680 empleos. Ante esta situación, propiciada por la caída de las ventas de automóviles, pidió que el ERE "se reoriente para que afecte lo menos posible" al empleo.
Montilla subrayó que la reunión tenía como objetivo transmitir a los responsables de Nissan la necesidad …

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Los trabajadores de Nissan cortan la Ronda Litoral de Barcelona en protesta por el ERE

Escrito por RRHHDigital - Portada el Martes, 4 de Noviembre del 2008 a las 5:38 pm, 70 lecturas

La plantilla del turno de mañana de la factoría de Nissan en Barcelona, alrededor de 1.200 personas, aprovechó hoy la jornada de paro en la planta para manifestarse frente a esta y cortar la Ronda Litoral a su paso por el mercado mayorista Mercabarna en la Zona Franca en protesta por el anuncio de la empresa de despedir a 1.680 personas.
Fuentes del comité aseguraron a Europa Press que la situación de "incertidumbre" entre la plantilla persiste porque la compañía "no ha hecho ninguna comunicación" desde que el pasado 13 de octubre anunciara el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para rescindir 1.680 contratos, un expediente que a día de hoy todavía no se ha presentado ante la Administración.
Los trabajadores se concentraron esta mañana frente a la fábrica, en cuya verja colgaron las chaquetas grises distintivas de los empleados de Nissan y recorrieron las calles del polígono hasta la Ronda …

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Visteon preacuerda con el comité un ERE temporal de 120 días

Escrito por RRHHDigital - Portada el Martes, 4 de Noviembre del 2008 a las 1:40 pm, 101 lecturas

La dirección y el comité de empresa de Visteon (proveedora de Nissan) en Igualada (Barcelona) alcanzaron ayer un principio de acuerdo sobre el ERE temporal planteado por la compañía, que cuenta con una plantilla de 264 personas. Ambas partes preacordaron un máximo de 120 días de paro en las líneas productivas con aplicación hasta el 30 de junio de 2009.
Asimismo, la empresa se comprometió a "no hacer ningún despido objetivo hasta el 31 de enero" del próximo año, sin querer comprometerse más allá de esta fecha debido a la situación de "incertidumbre" que vive Nissan (principal cliente), según informó ayer UGT de Catalunya, que añadió que mañana será la asamblea de trabajadores quien decidirá si aprueban o no el acuerdo.
En cuanto a las condiciones de aplicación del ERE temporal, Visteon acordó con el comité complementar con un 20% el 70% del salario bruto anual que los trabajadores afectados …

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UGT teme que faltará personal formado para la T-Sur de Barcelona

Escrito por RRHHDigital - Administración Pública el Martes, 4 de Noviembre del 2008 a las 1:35 pm, 49 lecturas

UGT de Cataluña reclamó ayer que se agilice la selección, contratación y formación de trabajadores para la nueva terminal T-Sur del aeropuerto de Barcelona-El Prat, teniendo en cuenta la "falta" de personal.
Según señaló el sindicato en un comunicado, "no habrá el personal necesario ni suficientemente formado para ponerla en marcha en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia".
UGT  subrayó que desde hace un año y medio está reivindicando a la Dirección de Recursos Humanos de Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea (AENA) y a la Dirección del aeropuerto de Barcelona que realicen los procesos de previsión y planificación de las plazas necesarias, así como la selección y contratación posterior.
El sindicato aseguró que si no se realizan rápidamente estos procesos "los trabajadores ingresarían en AENA sin tener ninguna experiencia previa en la empresa para la mayoría de plazas convocadas".

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Delphi presenta un ERE temporal de 23 días en Sant Cugat (Barcelona) que afecta a 800 trabajadores

Escrito por RRHHDigital - Portada el Martes, 4 de Noviembre del 2008 a las 1:20 am, 89 lecturas

El fabricante de bombas de inyección para la automoción Delphi ha presentado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de suspensión de 800 contratos en su planta de Sant Cugat del Vallès (Barcelona) durante 23 días hasta el segundo semestre de 2009 para afrontar una caída de las ventas por la crisis por la que atraviesa el sector, según confirmaron a Europa Press fuentes del comité de empresa.
Según avanzó ‘Expansión’, la medida afectará a 800 empleados de los 1.100 que conforman la plantilla tras el descenso en los pedidos de los principales clientes de la firma: Renault y Mercedes. La empresa redujo su producción un 5,9% en septiembre al fabricar 97.088 unidades, frente a las 103.274 previstas.
El expediente, presentado ante la Administración el pasado viernes, afectará a la mayoría de los trabajadores, quedando excluidos los que ya están inmersos en otro expediente pactado hace unos meses para los …

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