Empresuchas



Corbacho asegura que antes de agosto habrá acuerdo para atender a los parados sin prestación

Escrito por RRHHDigital - Portada el Lunes, 22 de Junio del 2009 a las 11:45 am, 24 lecturas

El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, prevé cerrar un acuerdo antes de agosto para atender a los trabajadores en paro que hayan agotado la prestación, si bien se tratará de una ayuda temporal y ligada a la formación de los trabajadores para que éstos puedan reincorporarse al mercado laboral lo antes posible.   Así lo asegura el ministro en una entrevista publicada hoy por el diario ‘El País’ y recogida por Europa Press, en la que Corbacho descarta una rebaja generalizada de cotizaciones a la Seguridad Social como la que demanda la CEOE.   “Lo que la CEOE plantea de rebajar cinco puntos las cotizaciones (17.000 millones de euros) es imposible”, subraya el ministro, quien no obstante no cierra la puerta a estudiar alguna rebaja selectiva. “¿Puede haber margen? Eso es lo que habrá que ver”, sostiene el ministro, que siempre pone como condición para …

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Empleo destaca que los murcianos fueron los trabajadores españoles que más vieron crecer sus salarios en el último año

Escrito por RRHHDigital - Portada el Domingo, 21 de Junio del 2009 a las 5:30 pm, 23 lecturas

La Consejería de Empleo y Formación destacó ayer que “según los últimos datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística, correspondientes al primer trimestre del año 2009, la Región de Murcia fue la comunidad autónoma que experimentó mayores incrementos salariales en el último año, un 6 por ciento, doblando así la subida media nacional”.Según esta encuesta, los trabajadores de la Región incrementaron en casi 100 euros su salario mensual. Para el departamento regional de Empleo “estas cifras ponen de manifiesto una tendencia que en los últimos años nos acerca a la media nacional”.En relación a las declaraciones realizadas por el diputado regional socialista Mariano García, la Consejería de Empleo señaló que “nuevamente el PSRM realiza un uso demagógico de la estadística y es incapaz de reconocer la existencia de una dato positivo para los trabajadores de la Región”.Esta Consejería recordó a Mariano García …

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El ex consejero delegado de RBS acepta reducir su pensión hasta 399.000 euros anuales

Escrito por RRHHDigital - Portada el Viernes, 19 de Junio del 2009 a las 1:02 pm, 20 lecturas

 El ex consejero delegado de Royal Bank of Scotland (RBS), Fred Goodwin, que se vio forzado a dimitir al ser responsabilizado del casi colapso de la entidad, parcialmente nacionalizada por el Gobierno, se ha ofrecido a reducir la cuantía de la pensión pactada al abandonar la entidad hasta 342.500 libras anuales (399.000 euros).El banco escocés, controlado en un 70% por el Estado, indicó que Goodwin realizó voluntariamente este ofrecimiento, que supone una reducción “muy sustancial” respecto a las 703.000 libras (819.000 euros) pactados por el ex consejero delegado antes de abandonar la dirección del banco.No obstante, la cadena británica BBC apunta que el ofrecimiento de Goodwin vino motivado por el temor a que RBS adoptara acciones legales, así como por las presiones de la opinión pública, que acusa al ex ejecutivo de haber llevado prácticamente a la quiebra a la entidad.En este sentido, …

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CEOE, “favorable” a la propuesta del Gobierno de dar 400 euros a los parados sin protección

Escrito por RRHHDigital - Portada el Martes, 16 de Junio del 2009 a las 12:31 pm, 46 lecturas

 El presidente de CEOE, Gerardo Díaz Ferrán, se mostró ayer “favorable” a la medida propuesta por el Gobierno de conceder ayudas de unos 400 euros para parados sin protección hasta que se “toque fondo” y se pueda salir de la crisis.   Díaz Ferrán, que inauguró en Santander un nuevo centro formativo de CEOE-CEPYME de Cantabria, manifestó que la patronal estudiará “con mucho cariño” esta propuesta del Gobierno dentro del diálogo social porque “no se puede dejar a ninguna familia sin ningún tipo de ingreso”.   No obstante, recordó la petición de CEOE de que, paralelamente a este tipo de medidas, hay que adoptar políticas “proactivas para la generación de empleo”, por lo que ha puesto sobre la mesa del diálogo social la necesidad de acometer “con urgencia” reformas “absolutamente imprescindibles” para que “una vez toquemos fondo, podamos salir de la crisis lo más rápidamente …

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Trabajadores de Alcoa estudian mañana la nueva propuesta de la multinacional que aparca la congelación salarial

Escrito por RRHHDigital - Portada el Lunes, 15 de Junio del 2009 a las 6:06 pm, 25 lecturas

Los trabajadores de la multinacional Alcoa estudiarán mañana en asamblea la nueva propuesta presentada por la dirección el pasado viernes dentro del marco de negociación del convenio colectivo. Esta nueva propuesta descarta la idea inicial de congelación salarial.
Según informaron los sindicatos a Europa Press la compañía presentó una nueva propuesta que “es algo más cercana a lo que piden los trabajadores, aunque todavía muy lejana a las pretensiones sindicales”.La misma significa dejar a un lado la congelación salarial y propone para los próximos años subidas del 80% del IPC para el primer y segundo año, el 90% para el tercer años y el 100% para el cuarto y quinto año.”Nosotros seguimos argumentando que la propuesta no es suficiente ya que creemos que no es la más ajustada a la realidad, pero mañana nos reuniremos y veremos que posibilidades hay”, destacaron los sindicatos, que indicaron que …

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Sueldos de ensueño. Algunos de los políticos mejor pagados de España

Escrito por Pirizoe el Viernes, 12 de Junio del 2009 a las 8:42 pm, 119 lecturas

Top Ten de España.
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La comparativa incluye presidentes de CCAA, presidentes de diputaciones provinciales y alcaldes.
 
 1. Presidente de la Generalitat de Cataluña, José Montilla 164.043,54 euros 
2. Presidente de la Diputación de Barcelona, Celestino Corbacho 144. 200 euros 
3. Alcalde de Barcelona, Jordi Hereu 117.398 euros 
4. Presidente de la Diputación de Lleida, Jaume Gilabert 108.220 euros 
5. Alcalde de Madrid, Alberto Ruiz Gallardón 100.743 euros 
6. Presidente País Vasco, Juan José Ibarretxe 99.574 euros 
7. Presidente de la Diputación de Vizcaya, José Luis Bilbao 99.540 euros 
8. Presidenta de Madrid, Esperanza Aguirre 98.700 euros 
9. Presidente de la Diputación de Girona, Enric Vilert 98.000 euros 
10. Presidente de la Diputación de Palencia, Enrique Martín 97.339 euros 
 

Alcaldes mejor pagados del país:…

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La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional dicta sentencia favorable a establecer una subida salarial del 2% en SOGECABLE

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 3 de Junio del 2009 a las 12:50 am, 221 lecturas

RRHH Digital. El motivo por el cual el grupo de empresas de SOGECABLE se negó a aplicar este incremento del IPC del 2% era por considerar que no existía para el año 2009 ningún IPC previsto por el Gobierno. La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional en su sentencia de 21 de mayo de 2009 estima la demanda planteada por la Federación de Comunicación y Transporte de CC.OO. (hoy Federación de Servicios para la Ciudadanía) y del Comité de Empresa de Canal Satélite.La sentencia de la cual ha sido Ponente D. Ricardo Bodas Martín establece que, aun siendo cierto que desde el año 2002 ninguna Ley de Presupuestos establece con claridad el Índice de Precios al Consumo previsto por el Gobierno, este concepto existe y tiene consistencia jurídica. El motivo es que el IPC previsto por el Gobierno para cada año ha sido utilizado para el …

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CC.OO. rechaza la congelación de salarios de los empleados públicos y la considera una “provocación” a los trabajadores

Escrito por RRHHDigital - Portada el Lunes, 1 de Junio del 2009 a las 3:18 am, 88 lecturas

El sector de la Administración Autonómica de CC.OO. manifestó ayer su oposición “frontal” a la pretensión de la Consellería de Facenda de congelar los salarios de los empleados públicos y consideró que esta declaración de intenciones es una “provocación” a los trabajadores.
En un comunicado, el sindicato reaccionó de este modo a las declaraciones de la conselleira de este departamento, Marta Fernández Currás, recogidas en la prensa, en las que señalaba que estudia congelar los salarios para 2010.Para la formación sindical es “incomprensible y lamentable” que las “únicas propuestas” del PP frente a la crisis sean “la congelación salarial de los empleados públicos, el abaratamiento del coste del despido en el sector privado, la reducción de impuestos para luego reducir servicios públicos”.Además, rechazó estas iniciativas por ser “viejas recetas, caducas, rancias e inservibles” que demostraron ya, a juicio de los sindicalistas, que “para lo único que …

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Las peticiones iniciales de subsidio por desempleo caen por segunda semana consecutiva hasta 623.000

Escrito por RRHHDigital - Portada el Viernes, 29 de Mayo del 2009 a las 12:03 am, 46 lecturas

Las solicitudes iniciales de subsidio por desempleo en Estados Unidos experimentaron la última semana un descenso de 13.000 personas, hasta situarse en 623.000 peticiones, según informó el Departamento de Trabajo.   Se trata de la segunda semana consecutiva en la que caen las peticiones de subsidio por desempleo, incluso más de lo previsto por los analistas, y de este modo la media móvil de las cuatro últimas semanas se situó en 626.750 solicitudes.   No obstante, el número de personas que percibía algún tipo de prestación por desempleo marcó en la semana que concluyó el pasado 23 de mayo un nuevo máximo histórico, al aumentar hasta 6,78 millones de personas.

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Citigroup y Bank of America planean subir el salario a sus empleados de banca de inversión

Escrito por RRHHDigital - Portada el Miércoles, 27 de Mayo del 2009 a las 7:00 pm, 53 lecturas

Citigroup y Bank of America (BofA) planean subir los salarios base de sus empleados de banca de inversión para compensarles por las restricciones aplicadas sobre sus bonus anuales como consecuencia de las ayudas estatales recibidas por parte del Gobierno.
Según informa hoy el diario estadounidense ‘The Wall Street Journal’, ambas entidades seguirán los pasos de Morgan Stanley, que ya anunció la semana pasada que subiría el salario base de estos empleados.Tradicionalmente, los grandes bancos y firmas de Wall Street pagan a sus empleados de banca de inversión un salario pequeño, pero les ofrecen un gran potencial de ingresos a través de bonus en función de su rendimiento.Los bancos que han recibido ayuda gubernamental durante la crisis financiera y que se han acogido a los fondos del programa de alivio de activos problemáticos (TARP), mantienen restricciones sobre los bonus y sobre las inversiones arriesgadas.Es por …

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