Empresuchas

El 83% de los trabajadores aceptarían reducir su salario y su jornada laboral con tal de mantener su puesto de trabajo, según una encuesta realizada por Randstad a más de un millar de trabajadores. Las más predispuestas a este “sacrificio” temporal son las mujeres, que lo harían hasta en un 86% de los casos, frente al 80% de los varones.   El aumento generalizado del paro entre los más jóvenes hacen de este colectivo el más proclive a recortar jornada y salario a cambio de mantenerse en su empleo, con un 86% de aceptación. Por su parte, los mayores de 45 años, que parecen los menos predispuestos a reducir su salario, llegarían a aceptarlo hasta en un 80% de las ocasiones.   Los universitarios son los más partidarios de reducir su salario y jornada con tal de no perder su empleo y así lo eligen un 86% …

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La subcontratación de servicios o ‘outsourcing’ se ha triplicado en el último año debido a la crisis económica, de forma que mientras el año pasado únicamente un 12% de las empresas recurría a esta fórmula, para el presente ejercicio se espera una demanda del 33,1%.   Así se recoge en un informe elaborado por Adecco Outsourcing, en el que se señala que la externalización de servicios ofrece fórmulas de flexibilidad y permite a las empresas ahorrar costes, mejorando su productividad y competitividad, lo que resulta “esencial” en tiempos de crisis económica.   El ‘outsourcing’ consiste en delegar la gestión de ciertas actividades que no afectan al núcleo duro de la actividad empresarial a empresas de servicios, que aportan los medios técnicos y humanos necesarios para realizar las tareas para las que han sido subcontratados.   Según una encuesta a 500 empresas realizada por Adecco, la mayor parte …

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El ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, prevé cerrar un acuerdo antes de agosto para atender a los trabajadores en paro que hayan agotado la prestación, si bien se tratará de una ayuda temporal y ligada a la formación de los trabajadores para que éstos puedan reincorporarse al mercado laboral lo antes posible.   Así lo asegura el ministro en una entrevista publicada hoy por el diario ‘El País’ y recogida por Europa Press, en la que Corbacho descarta una rebaja generalizada de cotizaciones a la Seguridad Social como la que demanda la CEOE.   “Lo que la CEOE plantea de rebajar cinco puntos las cotizaciones (17.000 millones de euros) es imposible”, subraya el ministro, quien no obstante no cierra la puerta a estudiar alguna rebaja selectiva. “¿Puede haber margen? Eso es lo que habrá que ver”, sostiene el ministro, que siempre pone como condición para …

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El mercado central de Madrid, Mercamadrid, ha creado una Bolsa de Empleo con la que dar un servicio más especializado al sector alimentario y cubrir adecuadamente las necesidades de sus profesionales, según informa el Boletín de la entidad y recoge Europa Press.   Así, desde el pasado mes de mayo existe una Bolsa de Trabajo donde los profesionales del sector alimentario pueden apuntarse. El objetivo último es que esta iniciativa se convierta en “el referente para el sector de todo Madrid y los municipios de influencia”.   Para crear este instrumento, Mercamadrid ha contado con la colaboración en red de todos los técnicos de la Agencia para el Empleo, ubicados en los 21 distritos, en virtud de un convenio firmado entre ambas instituciones por el que la Fundación Mercamadrid se compromete a “transmitir y asimilar conductas integradoras de los distintos colectivos con riesgo de exclusión”.   Para …

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La I Jornada Internacional de Coaching buscará divulgar entre el tejido empresarial gallego esta metodología para la gestión del tiempo, del personal y de la comunicación, entre otros recursos de los que disponen los directivos.   El encuentro tendrá lugar en la capital gallega, el próximo 25 de junio, bajo la organización de la Asociación de Jóvenes Empresarios de Marineda-A Coruña (AJE Marineda), y con la colaboración de la Red de Cooperación Local de la concejalía de Promoción Económica del Ayuntamiento de Santiago.   La iniciativa consiste en una serie de conferencias –en el Aula de Cultura de la Fundación Caixa Galicia– y en una comida de trabajo –en el hotel Araguaney–. Al almuerzo asistirá además Joseph O’Connor, uno de los formadores de ‘coaching’ “más conocidos a nivel internacional”, según la organización.   Además de O’Connor, ofrecerán sendas conferencias los otros dos relatores: el directivo de …

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Las web especializadas en la creación de empleo y en el fomento del tejido empresarial de la Junta de Castilla y León recibieron el pasado año 23 millones de visitas, lo que, según el Ejecutivo, “certifica la utilidad pública de los diversos servicios que se prestan desde estos portales”.
Según informaron a Europa Press fuentes de la Junta la página de Internet de Empleo fue la que más visitas recibió durante el pasado año, con más de 15.000 millones de accesos.Este portal, www.jcyl.es/empleocastillayleon, dependiente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, tiene como objetivo ayudar a los demandantes de empleo en la búsqueda de trabajo y la mejora de su formación, al tiempo que facilita a las empresas la búsqueda de trabajadores y la gestión de sus recursos humanos y proporciona información sobre las ayudas de las diferentes administraciones destinadas al fomento del empleo.Asimismo, …

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Siete de cada diez trabajadores en España tienen jefe pero ningún subordinado, según una de las variables de submuestra de la Encuesta de Población Activa (EPA), correspondiente a 2008.Además, un 10% es trabajador independiente (sin jefe ni subordinados); el 7,8% es encargado; el 6,6% es director de empresa pequeña, departamento o sucursal; el 5,2% es mando intermedio y el mejor porcentaje, un 0,7%, es director de grande o mediana empresa.Según la EPA, en el puesto de empleado (con jefe y sin subordinados) el porcentaje de mujeres es del 77,4% frente al 63,1% de hombres, mientras que el porcentaje de hombres encargados o directores de pequeña empresa casi duplica al de mujeres.Así, según el tipo de puesto laboral, en el caso de director de pequeña empresa, departamento o sucursal, hay un 8,4% de hombres y un 4,3% de mujeres; en el de encargado, jefe …

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Garoña.  El director general de Nuclenor, la empresa propietaria de la central nuclear de Santa María de Garoña, Martín Regaño, se mostró hoy convencido de que “la seguridad, el efecto dinamizador de la zona y el empleo están siendo considerados por el Gobierno” y se mostró confiado en que “al final”, estos factores “se tengan en cuenta”.En este sentido, confió en que “todos estos rumores sin confirmar terminen siendo una decisión positiva, por parte del Gobierno, para Santa María de Garoña”.Regaño aseguró que Nuclenor “no tiene absolutamente ninguna noticia” sobre la información difundida ayer por un medio de comunicación, que apuntaba a que el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, tiene ya decidido cerrar la central de Garoña.En esta línea, señaló que “desde que ha habido un pronunciamiento por parte del Consejo de Seguridad Nuclear (CSN) en el que dictamina que la …

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Estas son las principales conclusiones del estudio mundial de recursos humanos Dirigir en épocas de incertidumbre, realizado por Mercer con la colaboración de más de 2.100 empresas con empleados y operaciones en más de 90 países. El informe analiza los desafíos relacionados con el talento, la compensación, los beneficios y las estrategias de inversión que las organizaciones están afrontando como consecuencia de la actual situación económica.Según el estudio de Mercer, hay signos de que los recortes de plantilla, de retribución y de beneficios se están moderando como los presupuestos de negocio previstos para 2009. Las conclusiones muestran continuas acciones tomadas por las empresas para reducir la presión de los costes -las reducciones deAproximadamente otro tercio de las organizaciones a nivel mundial -un 28% en el caso de España planea contratar talento remplazar profesionales, mientras que el 15% (16% en España) espera reducciones de plantilla y el 12% …

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